索 引 號 | 076/2022-00215 | ||
發(fā)布機構 | 東海縣人社局 | 發(fā)文日期 | 2022-06-14 |
標 題 | 關于發(fā)布東海縣2022年度工傷預防重點領域和項目申報指南的通知 | ||
文 號 | 無號 | 主 題 詞 | |
內(nèi)容概述 | |||
時 效 | 有效 |
各行業(yè)協(xié)會、大中型企業(yè)、小微企業(yè):
按照《工傷預防費使用管理暫行辦法》(人社部規(guī)〔2017〕13號)、《關于印發(fā)工傷預防費使用管理暫行辦法的通知》(蘇人社發(fā)〔2018〕165號)、《連云港市工傷預防五年行動計劃(2021-2025年)》(連人社發(fā)〔2021〕33號)等相關規(guī)定,結合近年來本縣工傷事故和職業(yè)病發(fā)生的實際情況,經(jīng)研究決定,現(xiàn)將2022年度東海縣工傷預防重點領域和項目申報指南公布如下。
一、2022年度東海縣工傷預防重點領域
主要集中在我縣工傷事故高發(fā)和職業(yè)病易發(fā)的建筑業(yè)、道路運輸業(yè)、生產(chǎn)制造業(yè)、餐飲業(yè)、硅產(chǎn)業(yè)等重點行業(yè)企業(yè)。
二、2022年度東海縣工傷預防項目申報指南
(一)申報主體及基本條件
經(jīng)相關部門批準成立、在東海縣合法登記(注冊)、具備法人資格、依法獨立承擔民事責任、依法參加東海縣社會保險、沒有重大違法記錄,屬于2022年度東海縣工傷預防重點領域的相關行業(yè)協(xié)會、大中型企業(yè)、小微企業(yè)等社會組織(以下統(tǒng)稱單位)。
單位行業(yè)劃分按照《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》(GB/T4754-2017)執(zhí)行。企業(yè)規(guī)模的劃分標準按照工業(yè)和信息化部、國家統(tǒng)計局、國家發(fā)展改革委、財政部《關于印發(fā)中小企業(yè)劃型標準規(guī)定的通知》(工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號)執(zhí)行。
(二)申報材料
1.東海縣2022年度工傷預防項目申請表(附件1);
2.可行性報告和實施計劃方案(附件2);
以上材料由申報單位法定代表人簽字、加蓋單位公章,一式三份,一份留存,兩份上報縣人社局。
(三)績效目標
工傷預防項目要保證實施效果,提高工傷預防費的使用效率:
1.工傷預防宣傳項目績效目標。宣傳成品符合委托方要求,按時完成工傷預防宣傳項目實施方案中要求的工作內(nèi)容,并在既定目標范圍內(nèi)宣傳全覆蓋。
2.工傷預防培訓項目績效目標。按時完成工傷預防培訓項目方案中要求的工作內(nèi)容,受益企業(yè)或職工滿意率大于90%,培訓對象的知識、信念和行為分值提高大于20%,培訓后跟蹤回訪6個月,用人單位工傷事故或職業(yè)病發(fā)生率下降10%至15%。
(四)申報程序
1.組織項目可行性研究,提出可行性報告。
2.編制項目實施方案、時間安排、費用預算,提出項目考核績效目標。編制費用預算時,培訓費(含師資費)應參照《關于印發(fā)〈中央和國家機關培訓費管理辦法〉的通知》(財行〔2016〕540號)規(guī)定及項目標準執(zhí)行,但不得列支住宿費。
3.如實填寫《東海縣2022年度工傷預防項目申請表》。
(五)申報期限
自本通知發(fā)布之日起,至2022年6月20日止。
(六)申報方式
單位將申報材料報東海縣人力資源和社會保障局工傷保險科,地址:東海縣晶都大道北側人力資源市場大樓719辦公室,聯(lián)系人:顏濤,電話:0518-87027381,郵箱:429216175@qq.com。
三、有關要求
(一)學習掌握工傷預防相關政策法規(guī)
有申報意愿的單位要認真學習《工傷保險條例》、《工傷預防費使用管理暫行辦法》(人社部規(guī)〔2017〕13號)、《江蘇省實施〈工傷保險條例〉辦法》、《關于印發(fā)工傷預防費使用管理暫行辦法的通知》(蘇人社發(fā)〔2018〕165號)、《連云港市工傷預防五年行動計劃(2021-2025年)》(連人社發(fā)〔2021〕33號)、《關于印發(fā)連云港市危化品企業(yè)工傷預防五年專項行動計劃(2021-2025年)工作方案的通知》(連人社發(fā)〔2021〕74號)和本通知等工傷保險政策法規(guī),掌握申報條件、申報程序、項目實施、項目結算、工傷預防費使用管理和監(jiān)督檢查等各項規(guī)定及要求。
(二)認真籌劃按時申報
申報單位要根據(jù)工傷保險政策法規(guī)規(guī)定,對照2022年度東海縣工傷預防重點領域,結合本行業(yè)、本單位工傷預防、安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治工作情況,認真進行研究、籌劃、編制項目實施方案,提供項目費用測算依據(jù)和設定具體績效目標,按時完成申報工作。
各申報單位可以分別申請宣傳項目、培訓項目各1個,共計不超過2個,各項目應當在2022年實施完成。
培訓項目原則上每期不超過1天,不得安排住宿。面向大/中型企業(yè)開展的培訓項目,預算金額不超過3/2萬元,培訓計劃人數(shù)不少于200/100人,宣傳項目預算金額不超過1萬元。
(三)積極配合項目遴選
申報單位應當積極配合項目遴選確定工作。
在申報期結束后,我局將組織專家遴選項目,由工傷預防專家組獨立對申報單位提交的材料進行審核,確定參加遴選的項目名單;按照“預算管理、總量控制、輕重緩急”的原則,由專家評委會對參加遴選的項目提出評審意見,集體研究確定納入2022年度工傷預防項目。
工傷預防項目的費用預算列入2022年度工傷保險基金預算,我局將及時通過縣政府網(wǎng)站、局微信公眾號等向社會發(fā)布2022年度工傷預防項目。
特此通知。
附件:1.東海縣2022年度工傷預防項目申請表
2.可行性研究報告和實施計劃方案
東海縣人力資源和社會保障局
2022年6月14日